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Travellizy offre opportunità di crescita professionale. Retribuzione competitiva, formazione continua e sviluppo di conoscenze e competenze sono al centro del nostro lavoro. Offriamo formazione ai nostri dipendenti, un ufficio ben attrezzato e un regolare contratto di lavoro.

Continuiamo a crescere, a progredire e a perseguire nuovi obiettivi. Il nostro modo di collaborare offre ai dipendenti opportunità di crescita professionale e personale.

Per domande sulle posizioni aperte in Travellizy, scrivi a operations@travellizy.com.

Posizioni aperte

Nel mezzo delle difficoltà si trovano le opportunità

 

Copywriter


Cosa ci aspettiamo da te

  • Conoscenza delle tecniche di scrittura per il settore dei viaggi e del turismo.
  • Almeno un anno di esperienza nel copywriting.
  • Capacità di scrivere contenuti persuasivi e ottimizzati per la SEO.
  • Capacità di scrivere almeno quattro articoli al giorno, di almeno 3.000 caratteri ciascuno.
  • Spirito di iniziativa, senso di responsabilità e attenzione ai dettagli.
  • Creatività e capacità di sviluppare idee originali.
  • Ottima padronanza dell'inglese e del russo scritti, compresi grammatica e ortografia.

Responsabilità

  • Scrivere contenuti chiari, originali e informativi, integrando parole chiave pertinenti.
  • Riscrivere e revisionare articoli.
  • Selezionare e preparare immagini pertinenti per ogni articolo.
  • Pubblicare e formattare i contenuti sul sito web.
  • Completare gli incarichi entro le scadenze concordate.

Cosa offriamo

  • Collaborazione con un'azienda in crescita.
  • Lavoro da remoto, con la possibilità di lavorare dall'ufficio di Odesa.
  • Condizioni di lavoro confortevoli e un team cordiale.
  • Retribuzione competitiva.

Cosa includere nella candidatura

  • La quantità di contenuti che puoi produrre al giorno o alla settimana, tenendo conto delle modalità di lavoro che preferisci.
  • La tua tariffa per 1.000 caratteri e un indirizzo email che controlli almeno una volta al giorno.
  • Link a esempi dei tuoi lavori.
  • Link ai tuoi profili professionali o sui social media.

Condizioni di collaborazione

Iniziamo con un incarico di prova. Se il risultato soddisfa le nostre aspettative, lo retribuiamo alla tariffa concordata e discutiamo la successiva collaborazione via email, telefono o videochiamata, compresi argomenti, carico di lavoro e tariffe definitive.

Sviluppatore back-end


Posizione chiusa

La selezione per questa posizione è terminata. Non accettiamo più candidature per questa offerta di lavoro.

Cosa ci aspettiamo da te

  • Esperienza pratica con progetti ad alto carico.
  • Conoscenza approfondita di PHP 8.5+.
  • Esperienza nella gestione delle dipendenze con Composer 2.
  • Applicazione pratica della programmazione orientata agli oggetti e dei principi SOLID.
  • Esperienza con Laravel 13 e i componenti di Symfony 8.1; è utile anche la familiarità con Symfony 7.4 LTS.
  • Esperienza con Doctrine ORM 3 e DBAL 4.
  • Esperienza con PostgreSQL e MySQL, compresa l'ottimizzazione delle query.
  • Padronanza di MongoDB e comprensione dei database orientati ai documenti.
  • Capacità di applicare pattern architetturali e di progettazione consolidati.
  • Comprensione dei meccanismi di caching e dell'archiviazione chiave-valore, compresi Redis e Memcached.
  • Esperienza con il controllo di versione tramite Git.
  • Esperienza nella scrittura di test automatizzati con PHPUnit 13.
  • Conoscenza operativa dei sistemi Linux/Unix.

Requisiti preferenziali

  • Esperienza con Docker e Docker Compose.
  • Comprensione delle API GraphQL.
  • Esperienza di lavoro in un team Agile.
  • Esperienza con il domain-driven design (DDD) o la Clean Architecture.
  • Esperienza con le tecnologie per il settore dei viaggi.

Cosa apprezziamo

  • Capacità di pensiero analitico.
  • Ottime capacità organizzative e autonomia nel lavoro.
  • Disponibilità e capacità di lavorare in team.
  • Disponibilità ad apprendere continuamente.
  • Conoscenza dell'inglese a livello Pre-Intermediate o superiore, compresa la capacità di leggere la documentazione tecnica.

Responsabilità

  • Scrivere codice chiaro, manutenibile e ben strutturato.
  • Integrare servizi esterni.
  • Redigere e mantenere aggiornata la documentazione tecnica.
  • Partecipare alle attività Scrum.

Cosa offriamo

  • Un processo di selezione in tre fasi con il responsabile del reclutamento, il responsabile tecnico e il CTO, in presenza o in videochiamata.
  • Retribuzione competitiva, concordata individualmente in base alle tue competenze e alla tua esperienza.
  • 21 giorni di calendario di ferie retribuite.
  • Orario di lavoro dalle 09:00 alle 18:00 o dalle 10:00 alle 19:00.
  • Un ufficio confortevole a Odesa, vicino a via Armiiska, una postazione ben attrezzata, tè e caffè e pranzi gratuiti.
  • Attività stimolanti e interessanti.
  • Un team di professionisti.
  • Attività di team building ed eventi aziendali.
  • Opportunità di partecipare a eventi professionali e sviluppare le tue competenze.

Sviluppatore front-end


Posizione chiusa

La selezione per questa posizione è terminata. Non accettiamo più candidature per questa offerta di lavoro.

Cosa ci aspettiamo da te

  • Esperienza pratica con progetti ad alto carico.
  • Solide competenze nella realizzazione di layout responsive: HTML, CSS moderno, Sass/SCSS, Flexbox, Grid e SVG.
  • Conoscenza di JavaScript e TypeScript moderni, comprese le funzionalità attuali di TypeScript 7 e la compatibilità con progetti TypeScript 6.
  • Esperienza con React 19.3 e Redux, oppure Vue 3 e Pinia; capacità di mantenere codice esistente in React e jQuery.
  • Esperienza con Vite 8 e webpack, compresa la manutenzione di pipeline di build esistenti con Gulp.
  • Esperienza con il controllo di versione tramite Git.
  • Esperienza con test front-end automatizzati tramite Vitest o Jest e test eseguiti nel browser.
  • Esperienza con Node.js LTS e npm o Yarn.
  • Comprensione dello sviluppo back-end e dell'integrazione delle API.
  • Esperienza nell'organizzazione del CSS, ad esempio con BEM, e nella creazione di componenti UI riutilizzabili.
  • Esperienza con WebSocket o Socket.IO.
  • Conoscenza operativa dei sistemi Linux/Unix.

Requisiti preferenziali

  • Esperienza con Docker e Docker Compose.
  • Comprensione delle API GraphQL.
  • Esperienza di lavoro in un team Agile.
  • Esperienza con React Native.

Cosa apprezziamo

  • Capacità di scrivere codice chiaro e comprendere una base di codice esistente.
  • Capacità di pensiero analitico.
  • Ottime capacità organizzative e autonomia nel lavoro.
  • Disponibilità e capacità di lavorare in team.
  • Disponibilità ad apprendere continuamente.
  • Conoscenza dell'inglese a livello Pre-Intermediate o superiore, compresa la capacità di leggere la documentazione tecnica.

Responsabilità

  • Scrivere codice chiaro, manutenibile e ben strutturato.
  • Integrare servizi esterni.
  • Garantire che le implementazioni corrispondano ai progetti grafici e rispettino gli standard UI/UX.
  • Redigere e mantenere aggiornata la documentazione tecnica.
  • Partecipare alle attività Scrum.

Cosa offriamo

  • Un processo di selezione in tre fasi con il responsabile del reclutamento, il responsabile tecnico e il CTO, in presenza o in videochiamata.
  • Retribuzione competitiva, concordata individualmente in base alle tue competenze e alla tua esperienza.
  • 21 giorni di calendario di ferie retribuite.
  • Orario di lavoro dalle 09:00 alle 18:00 o dalle 10:00 alle 19:00.
  • Un ufficio confortevole a Odesa, vicino a via Armiiska, una postazione ben attrezzata, tè e caffè e pranzi gratuiti.
  • Attività stimolanti e interessanti.
  • Un team di professionisti.
  • Attività di team building ed eventi aziendali.
  • Opportunità di partecipare a eventi professionali e sviluppare le tue competenze.

Amministratore di sistema


Cosa ci aspettiamo da te

  • Conoscenza operativa dei sistemi Linux/Unix.
  • Amministrazione di PostgreSQL e MySQL, comprese replica, partizionamento e sharding.
  • Esperienza con il controllo di versione tramite Git.
  • SSH e amministrazione remota sicura.
  • Configurazione e amministrazione di Nginx.
  • Esperienza con Docker e Docker Compose.
  • Esperienza con infrastrutture cloud come AWS o DigitalOcean.
  • Monitoraggio e gestione degli avvisi con strumenti come Zabbix, Prometheus e Grafana.
  • CI/CD con GitLab CI/CD o Jenkins e automazione con Bash.
  • Comprensione dell'orchestrazione dei container, compreso Kubernetes.
  • Amministrazione di Redis e RabbitMQ.
  • Gestione centralizzata dei log con strumenti come Logstash, Elasticsearch e Kibana.
  • Sicurezza Linux, firewall (nftables/iptables), TLS, controllo degli accessi e protezione dagli attacchi DDoS.
  • Amministrazione di server di posta.
  • Configurazione di proxy e reverse proxy.

Responsabilità

  • Progettare e mantenere l'infrastruttura server e i sistemi di archiviazione dei dati per un progetto web ad alto carico.
  • Configurare i backup e verificare che i dati possano essere ripristinati.
  • Configurare e mantenere i sistemi di logging.
  • Mantenere le pipeline di integrazione e distribuzione continue integrate con GitLab o GitHub.
  • Configurare e mantenere cluster di server.
  • Monitorare disponibilità, prestazioni e carico dei server.

Cosa apprezziamo

  • Esperienza pratica con progetti ad alto carico.
  • Capacità di pensiero analitico.
  • Ottime capacità organizzative e autonomia nel lavoro.
  • Disponibilità e capacità di lavorare in team.
  • Disponibilità ad apprendere continuamente.
  • Conoscenza dell'inglese a livello Pre-Intermediate o superiore, compresa la lettura della documentazione tecnica e la comunicazione con colleghi anglofoni.

Cosa offriamo

  • Un processo di selezione in tre fasi con il responsabile del reclutamento, il responsabile tecnico e il CTO, in presenza o in videochiamata.
  • Retribuzione competitiva, concordata individualmente in base alle tue competenze e alla tua esperienza.
  • 21 giorni di calendario di ferie retribuite.
  • Orario di lavoro dalle 09:00 alle 18:00 o dalle 10:00 alle 19:00.
  • Un ufficio confortevole a Odesa, vicino a via Armiiska, una postazione ben attrezzata, tè e caffè e pranzi gratuiti.
  • Attività stimolanti e interessanti.
  • Un team di professionisti.
  • Attività di team building ed eventi aziendali.
  • Opportunità di partecipare a eventi professionali e sviluppare le tue competenze.

Specialista in prenotazioni di biglietti aerei


Responsabilità

  • Prenotare, emettere e riemettere biglietti aerei nei sistemi di prenotazione.
  • Proporre e vendere servizi aggiuntivi, compresi hotel e trasferimenti.
  • Consigliare i clienti e assisterli nell'acquisto di servizi di viaggio.
  • Tenere aggiornati i registri e utilizzare il CRM e il sito web aziendale.

Cosa ci aspettiamo da te

  • Titolo di studio universitario o di istruzione superiore; una formazione nel turismo costituisce un vantaggio.
  • Conoscenza dell'inglese a livello Upper-Intermediate o superiore.
  • La conoscenza dei sistemi di prenotazione Amadeus, Travelport (Galileo/Worldspan) o Sabre costituisce un vantaggio.
  • Buone conoscenze geografiche, comprese città e paesi.

Ti riconosci in questo profilo? Invia il tuo CV a hr@travellizy.com.

Cosa offriamo

  • Retribuzione competitiva, pagata puntualmente.
  • Due settimane di formazione specifica per il ruolo a nostre spese. Durante la formazione, l'orario è di cinque giorni alla settimana, dalle 10:00 alle 18:00.
  • Opportunità di aumenti retributivi in base ai risultati.
  • Un moderno ufficio open space vicino al parco Peremohy a Odesa.
  • Regolare contratto di lavoro al termine della formazione.
  • Un team cordiale e disponibile.
  • Possono essere prese in considerazione anche candidature senza esperienza lavorativa, dopo il completamento della formazione.

Invia il tuo CV a hr@travellizy.com.